浙江启动运行人才服务平台 含23类360项人才政策

　　中新网杭州5月16日电(郭其钰)16日，记者从浙江优化人才服务政策举措新闻发布上获悉，浙江省人才服务平台当日正式上线运行。该平台包含人才政策、人才资源库、公共服务、人才工程、项目展示、大学生实习六大板块，汇总归集省市县三级主要人才政策360项，涵盖政府资助、落户、住房、医疗、子女就学等23类内容。

　　浙江省人力社保厅副厅长陈中表示，浙江省人才服务平台是深化人才领域“最多跑一次”改革，推进人才服务数字化转型的举措，该省目标将其打造成为“网上人才之家”，把涉及人才的政策、服务、评审、信息等都“一网打尽”，实现人才创业创新各类事项“一网通办”。

　　作为浙江全省人才政策导图，浙江省人才服务平台实现了政策条款“拉条式”呈现。“为方便人才快速获取有用信息，我们从这些政策中‘捞出’1万多条‘干货’，什么人才享受什么政策一目了然。”陈中说，又如平台的区域比对功能可比较不同地区的人才政策，为人才选择就业创业地提供参考。

新闻发布会。　郭其钰 摄

　　据了解，为破解企业精准引才难问题，该平台建立了人才简历库和专家人才库。人才简历库即在保障信息安全的前提下，开放浙江人才网历年收集的100多万份简历，供用人单位查询。

　　同时，平台在后台建立专家人才库，逐步汇总历年入选各项人才工程的专家，并开发企业柔性引才匹配系统，用人单位可在线提交需求申请，后台系统进行智能匹配，找到符合要求的专家后，由工作人员线下帮助双方开展对接合作。

　　此外，围绕浙江数字经济、生物医药、高端装备制造、新材料等重点产业，平台遴选了120余项国内外的优质人才项目和创业项目进行展示，打通了人才、项目和资本的对接渠道。

　　陈中介绍，目前平台初步整合了省部属单位高层次人才同城待遇认定、高级职称电子证书查验打印、留学人员小客车指标申请等14项省级人才服务事项，均可在线办理，实现“最多跑一次”甚至“一次都不用跑”。下一步将根据人才需求，逐步归集人才服务高频事项，让更多公共服务事项都能在该平台办理。(完)

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